机关工作作风建设是一个老话题，随着医院的快速发展，党务行政管理工作日趋繁重，机关工作人员数量日益庞大，机关工作作风有待改善。作为机关工作者要从以下几个方面做好工作。

一是要提高认识。医院党委高度重视机关作风建设，把机关作风建设提上日程，充分体现了机关作风建设的重要性、紧迫性和必要性，机关作风存在一定问题，有需要提升的空间。各个岗位各个部门要充分检视在机关作风方面存在的问题，及时予以纠正和改进。流程问题及时优化，管理边界模糊的及时梳理明确，能力问题及时培训，态度问题及时整改。

二是要认真整改。以医院第二次党代会精神为指导，认真学习医院“十四五”事业发展规划、医院文化建设“十四五”规划等相关文件。按照医院党委工作部署，做好本职工作。同时，要传承齐鲁文化，不断领会和发扬齐鲁百年文化内涵;以问题为导向，从每一个问题细节入手，一项一项整改，逐一提升。

三是要重视能力提升。每一个机关工作者的能力都影响着机关工作水平和质量，最终也会体现为机关工作作风上。要加强业务知识和相关政策学习，树立大局意识、责任意识，不断提高协调能力，认真执行首接负责制，提高工作效率，改善工作作风。要提高创新能力，首先要树立创新思维，与时俱进，把握时代发展脉搏，掌握大数据时代智能智慧工具平台利用能力，建设智慧机关，提高工作效率，让群众少跑腿，让信息多跑腿，提升职工和患者服务体验，提高职工群众和患者满意度。

四是要树立服务意识。融管理于服务，以服务促管理。所有工作要服务于医院的事业发展，要以医院中心工作为目标，认真服务于每个岗位工作的方方面面。对外服务于患者、服务于上级主管部门和相关职能部门;对内服务于临床一线、服务于职工。以服务意识指导岗位工作，就可以避免形式主义、官僚主义这一严重影响机关工作作风的现象发生。

五是要树立主人翁意识。医院超常规跨越式发展，需要每个齐鲁人的努力。作为齐鲁医院一份子，院兴我荣，要以卓越齐鲁人的标准要求自己，奋力拼搏，努力工作，助力医院早日成为国家医学中心和区域医疗中心，实现国内一流、国际知名高水平研究型医院目标。

【作者：五官肿瘤党总支书记赵欣 来源：机关党总支 责编：李小诗 审核：刘艳】